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學生

灣障礙青年協會 5/29 舉辦記者會,邀集障礙生、大學教授及立委林月琴等人,直指企業以掛名方式將障礙生納入進用名額。圖/取自臺灣障礙青年 FB 公開貼文

「在校領台積電薪水,但從沒見過主管」企業遙聘障礙生、迴避共融職場責任

企業招募大專校院障礙生擔任校園代表,學生領取最低工資,且工作內容多由校方安排,權責模糊的工作,將學生視為湊齊定額進用名額的工具人。勞動部針對障礙學生就業轉銜,企業找不到合適障礙人才的問題,不應再消極以對。

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大學相關系所學生,進行諮商演練。示意圖/取自國立臺南大學諮商與輔導學系

陳柏岡/一位身心障礙學生的諮商經驗,為什麼需要身心障礙專長的心理師?

我們帶著因歧視和排除累積的創傷走進諮商室,卻被溫柔暗示:「需要被修正的是你自己。」美國心理學會已有相關指引呼籲心理師不只是要對障礙友善,還要系統性認識不同身心障礙處境,諮商才有可能成為一起面對世界的過程。

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