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李昀／「不如我們從頭來過。」重說一個不一樣的精神病人敘事
如果可以，我想把過去的傷痛與不堪都拔除、重講一個與典型樣板不同的故事。裡面的人從來沒有壞過，所以不需要好起來。精神病人只是一群比較特別的人，社會還在學習如何善待他們。
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【原家轉型２】王增勇／原民會「自我殖民」的倉促轉型，恐成災難般的現代同化政策
「原住民族家庭服務中心」以原住民族為服務對象發展 26 年，即將在明年納入社安網計畫。原民會提出轉型計畫，卻忽視原家中心的族群工作特性，單向要求轉型為社福中心，更拒絕和工作者溝通。
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【原家轉型１】王增勇／當「原住民族社會工作」進入漢人觀點的服務系統，將何去何從？
原家中心介於部落與國家之間，不只執行個案服務，更職守推動族群、部落等集體性的文化社會工作。原家中心無法和社安網內的社福中心彼此協力、互補服務，反被吸納為同類型單位時，會發生什麼事？
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【雙週報｜7/6-7/19】兒少條例三讀、新住民基本法通過、臺北市幼兒園性侵案引發討論
黃子佼被查到持有兒少性影像，卻只以緩起訴處分，引發眾怒，立法院 7/12 通過《兒少性剝削條例》，下載、持有、購買影像都有刑責。
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面對氣候焦慮，你不是一個人：在「氣候咖啡館」一起抒發情緒、展開行動／【創新！不是空話】專欄
「我們周圍缺乏一個社群，讓我們能夠以安全、舒適的方式表達自己，並感受這些情緒。而氣候咖啡館可以讓人們找到同伴，並以自己的方式找到應對氣候危機的方法。」
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李昀／精神病人的「窮」是什麼？汙名、失去體力與工作、用盡所有來交換自由
成為精神病人的每一天，我都在爭取活在世間的時間，正確來說，是自由的時間。我很努力避免自己被認為無法生活自理或發病，避免其他人好有理由再送我去精神病院。
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小琪／告訴自己「沒關係」、照顧自己，和重度自閉兒一起跌撞也一起強壯
「也許未來我們能做得更好，但在過去的每一個當下，都盡力了。」這是我想說的，對於孩子的未來，我們難免會有擔憂跟恐懼，但懂得照顧自己，才能給孩子更好的陪伴。
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【雙週報｜6/22-7/5】全家打造移工友善超商、嘉義首創精神疾病照顧咖啡館、總統提名大法官該注意什麼
便利商店是移工休假放鬆的重要場所，全家與One-Forty 推出印有移工母語的「溝通墊板」，並在部分商品加上清真食品標章，打造友善移工超商。
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葉靜倫／給經營者的推薦指引：當員工職災、傷病或身心障礙，如何善用「合理調整」？
合理調整並不是全新的概念，許多企業早已開始為員工做職務再設計，從中得到更具生產力的團隊、更友善互信的文化。不僅有利求才，也讓員工安心，知道自己無論遭逢職災或傷病，都不會被任意拋棄。
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