公益圈
集結一群「有愛」的資料分析師,D4SG 引爆公益領域資料革命
平日裡優化資料的收集,不是在給社工增加工作負荷,反而是為了提高服務品質,更有效的運用資源與時間。
閱讀全文集結一群「有愛」的資料分析師,D4SG 引爆公益領域資料革命Empowering NGO Workers Before Empowering the Poor / Special Report on One of World’s Greatest 50 Leaders Sir Fazle and His Visit in Taiwan
“Many people are very caring, but in addition to being caring they should know how to think.”
閱讀全文Empowering NGO Workers Before Empowering the Poor / Special Report on One of World’s Greatest 50 Leaders Sir Fazle and His Visit in Taiwan【BRAC】1. NGO 茁壯的 4 大關鍵能力:人力、資源、財會、稽查 /世界前 50 大領袖 Sir Fazle 來臺報導
NGO 擴大規模前必須先建立 4 個關鍵能力:人力訓練、募款與資源、財務與會計、評估與稽查。輕易擴大很危險。
閱讀全文【BRAC】1. NGO 茁壯的 4 大關鍵能力:人力、資源、財會、稽查 /世界前 50 大領袖 Sir Fazle 來臺報導【BRAC】2. 社會企業是為解決問題與助人而存在 /世界前 50 大領袖 SIR FAZLE 來臺報導
「你想要解決社會問題,而你試圖解決問題的方法是可獲利的,那就是社會企業了。」
閱讀全文【BRAC】2. 社會企業是為解決問題與助人而存在 /世界前 50 大領袖 SIR FAZLE 來臺報導【緬甸】1. 攜手推動家長共學,NGO 將國際經驗帶回臺灣
Plan 在緬甸的 ECCD 巧妙發展成「去機構化」的親職教育,這也是至善執行長洪智杰最興奮的地方。
閱讀全文【緬甸】1. 攜手推動家長共學,NGO 將國際經驗帶回臺灣【緬甸】2. 快樂的父母教出快樂的孩子,臺灣 NGO 將國際經驗帶回原鄉
「至善在緬甸學到的經驗與觀念,日後也都能內化到組織裡、回饋到我們在臺灣的幼教計畫中。」
閱讀全文【緬甸】2. 快樂的父母教出快樂的孩子,臺灣 NGO 將國際經驗帶回原鄉【專題】1. 有床位沒有生輔員,兒少何處去/安置機構的照顧人力在哪裡?
衛福部高喊空床充足,然而這上百名生輔員找不到,這些「空床位」根本毫無意義,這些少年依舊無處可去。
閱讀全文【專題】1. 有床位沒有生輔員,兒少何處去/安置機構的照顧人力在哪裡?【專題】2. 低薪、勞動強度高,有錢也找不到的生輔員/安置機構的照顧人力在哪裡?
「孩子常會飆髒話、打架,許多生輔員受不了,有人甚至曾說:『我為什麼要來這裡被你們的孩子糟蹋?』」
閱讀全文【專題】2. 低薪、勞動強度高,有錢也找不到的生輔員/安置機構的照顧人力在哪裡?【專題】3. 夜間待命「陪孩子睡覺」,究竟算不算工時?/安置機構的照顧人力在哪裡?
「沒有人願意違法,但是安置機構生輔員夜間究竟算不算工時,現在連政府社政部門都搞不清楚。」
閱讀全文【專題】3. 夜間待命「陪孩子睡覺」,究竟算不算工時?/安置機構的照顧人力在哪裡?