勞基法
快訊／晚晴協會回應更新：回捐是為分攤行政成本、年底全員資遣、日後將「處理」汙名化指涉
「如果你現在要把這件事情汙名化，變成說我們晚晴在吃錢，我們無法忍。等所有事情告一段落，我們會再來處理這件事。」
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周孟謙／晚晴回捐案評論：手無寸鐵的抵抗，與非自願的隱身
高雄市晚晴協會據傳將在年底解散重組，屆時現有社工可能都將資遣，再聘回也年資歸零。
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周孟謙／高市晚晴協會強迫回捐案，社工：「我才是那個有問題的人嗎？」
「我也想保護協會，但是到最後我真的是受不了，我開始懷疑，我才是那個有問題的人吧？」
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攸關經費、人力、評鑑等多項根基，看懂「社會福利基本法」與我何關
「經費、人力、評鑑」是《社會福利》基本法》（草案）公聽會中，各與會團體代表討論最多的項目。
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衛福部帶頭罔顧兒童權益（下）：中央自辦全臺最大型安置機構，卻要求民間減收、讓身心障礙孩子無處可去
公部門用「民間可募款」來合理化政府的超低價委託，明顯是對兒少的歧視。
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衛福部帶頭罔顧兒童權益（上）：以「補助」之名合理化「超低價委託」，嚴重損及未來世代身心健康
政府規避全責委託而以補助案進行，最直接的傷害便是安置機構資源不足。
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1. 終結兒虐憾事、改善托育品質亟需調整師生比，政策為何遲遲卡關？
降低師生比可以有效提升托育品質，也可以減緩家長的疑慮，但政府、民間與業者為何遲遲無法達成共識？
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【專題１】有床位沒有生輔員，兒少何處去／安置機構的照顧人力在哪裡？
衛福部高喊空床充足，然而這上百名生輔員找不到，這些「空床位」根本毫無意義，這些少年依舊無處可去。
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【專題２】低薪、勞動強度高，有錢也找不到的生輔員／安置機構的照顧人力在哪裡？
「孩子常會飆髒話、打架，許多生輔員受不了，有人甚至曾說：『我為什麼要來這裡被你們的孩子糟蹋？』」
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